Содействие занятости населения города Шахты

Главная / Администрация / Актуальная информация / Новости
21.04.2014
16 апреля 2014 года в малом зале Администрации состоялось заседание Координационного комитета содействия занятости населения города Шахты. Совещание было посвящено итогам выполнения мероприятий за 3 месяца 2014 года по содействию занятости инвалидов и женщин, имеющих несовершеннолетних детей. В числе участников заседания были Председатель и члены Координационного комитета,  руководители и специалисты службы занятости, работодатели города.

Директор центра занятости населения города Стуров П. С. в своем выступлении рассказал о ситуации на рынке труда и подвел итоги работы службы занятости за 3 месяца 2014 года. Отдельным пунктом повестки дня стояло рассмотрение вопроса трудоустройства слабозащищенных категорий граждан – женщин, воспитывающих несовершеннолетних детей, и инвалидов. Меры по регулированию рынка труда, принятые за 3 месяца текущего года администрацией области, службой занятости, органами местного самоуправления, оказались эффективны благодаря тому, что были скоординированы и направлены на категорию граждан, особо нуждающихся в социальной защите.    

В результате обсуждения вопросов по повестке дня Координационный комитет принял решение. Организовать точечную работу с предприятиями города по выполнению квоты для приема на работу инвалидов в соответствии с Областным законом Ростовской области от 07.03.2006 № 461-3С “ О квотировании рабочих мест для инвалидов в Ростовской области». Организовать более интенсивное взаимодействие с работодателями города по привлечению к сотрудничеству в вопросах организации профессионального обучения женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и граждан, имеющих группу инвалидности.

Руководству ООО «РЭМЗ»: с целью сохранения стабильной ситуации на рынке труда города не допускать  нарушений  трудового  законодательства  и  закона о  занятости  при осуществлении организационно-штатных мероприятий по сокращению численности или штата работников; обеспечить контроль за своевременным оформлением, высвобождаемым гражданам документов, необходимых для обращения в службу занятости (справок о средней заработной плате для исчисления пособия по безработице и трудовых книжек).



Возврат к списку